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退休醫保是不是必須交滿25年

在線問法 時間: 2024.01.13
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靈活就業人員,醫療保險雖然達到了25年,但是《中華人民共和國醫療保險條例》規定的,男性應該是30年,女性應該是25年,其中實際繳費年限必須達到10年,才能在退休后享受醫保待遇,根據社保法的要求,退休人員只有在退休前繳費滿最低繳費年限才能夠再退休之后不用再繼續繳費了,但同時能享受醫保待遇,退休醫保是不是必須交滿25年我個人覺得沒有那個必要,如果轉成居民醫保,就意味著你的職工醫保斷繳了,職工醫保分為累計繳費年限和連續繳費年限,雖然不影響退休后計算累計繳費年限,但實際繳費年限較少,影響今后統籌基金的支付比例。

退休醫保是不是必須交滿25年

我個人覺得沒有那個必要,如果轉成居民醫保,就意味著你的職工醫保斷繳了,職工醫保分為累計繳費年限和連續繳費年限,雖然不影響退休后計算累計繳費年限,但實際繳費年限較少,影響今后統籌基金的支付比例。

第一,在崗職工不能中斷。

在崗職工的醫療保險,和其他保險一樣,只要在崗一天,都是由單位進行代扣代繳,帶有強制性的,個人說了不算,所以在崗職工是無法停繳或是轉成居民醫保的。

第二,如果是靈活就業人員,也不建議斷繳或是轉成居民醫保。

靈活就業人員,醫療保險雖然達到了25年,但是《中華人民共和國醫療保險條例》規定的,男性應該是30年,女性應該是25年,其中實際繳費年限必須達到10年,才能在退休后享受醫保待遇。當然作為靈活就業人員,由于沒有視同繳費年限,所以實際繳費10年這個標準應該能夠達到,但是要注意當地政策,是30年還是25年,還是應該咨詢清楚。按照《醫保條例》的規定,連續繳費時間長的,今后看病就醫時,統籌基金支付的比例越高,一旦職工醫保斷繳了,斷繳的第二個月開始,將不再享受醫保報銷待遇,這也是非常不劃算的事情。

總之,既然職工醫保都已經繳了25年了,估計離退休時間也很近,沒有必要停繳。如果轉成居民醫保報銷比例低,生病住院也非常不劃算,還是繼續繳納職工醫保為上策。

各地最低醫保繳費年限有長有短,一般是男性要繳滿25年,女性要繳滿20年。

大家好,我是社保專家思之想之,退休時,醫療保險要交夠多少年呢?

其實,全國并沒有一個統一的標準,這一點跟養老保險全國統一最低繳費15年是不一樣的,各地的醫保最低繳費年限是由各地來規定,所以是不一樣的,有長有短。

一般來說的話,是要求男性繳費滿25年,女的繳費滿20年,你才能夠在退休后免繳費來享受醫保報銷待遇。

比如說北京醫保的最低繳費年限的要求就是男性繳滿25年,女的繳滿20年。

有的地方醫保最低繳費年限要求比這個要更長一些,比如說重慶要求是男性繳費滿30年,女性滿25年。

有的地方醫保最低繳費年限比這個要求要更短一些,比如說上海,廣州,這兩個城市只要求繳費滿15年就能夠在退休后享受醫保報銷待遇。

為什么各地醫保的最低繳費年限不一樣呢?這主要是考慮到各地的經濟發展程度,退休人員狀況不一樣,以及醫院等醫療資源的分布并不均衡,各地要結合自身實際,來制定的這個最低繳費年限的政策要求。

根據社保法的要求,退休人員只有在退休前繳費滿最低繳費年限才能夠再退休之后不用再繼續繳費了,但同時能享受醫保待遇。

所以你一定要搞清楚你所在城市的最低醫保繳費年限的要求,如果有不清楚的可以撥打12333社保熱線來進行咨詢,或者向當地醫保局咨詢確認。

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樓主您好,如果你到了退休年齡并且具備退休條件,也就是具備享受養老金的一個條件的話,那么你的醫保累計繳費年限不足25年,是可以直接一次性交足25年,然后直接辦理醫保的退休手續,醫保待遇沒必要延遲退休,而且國家也允許在退休之前直接一次性補交完成醫保的費用,享受醫保的退休待遇。

所以說你肯定是要一次性補交了。因為你一次性補交對你而言帶來的好處是非常多的,首先你不用一年一年再去交這個醫療保險的費用,而且我們國家每一年醫療保險的費用都是在不斷增長的,這個您應該是比較清楚的,所以說現在把它交齊了,等到退休以后無需再交任何的費用,而且就可以享受這個醫保的退休待遇,何樂而不為呢?

所以說根本沒有必要延遲,因為國家政策也允許一次性補交,所以就一次性補交完成所有的費用,如果你差的年限比較多,可能要交個十萬左右的費用,但是這筆費用畢竟買來的是你終身的一個免費醫保的報銷待遇,而且在每個月醫保卡上都會產生相應的余額。

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樓主您好,已經退休了,但醫療保險沒有交夠25年怎么辦?能享受終身的待遇嗎?這個問題,首先如果說你已經退休了,那么這個醫療保險是不能夠進行補交的,因為在養老保險具備退休條件之前,社保部門會要求你補交這個醫保的一個費用的,當時如果說你補交完成這個25年醫保的費用,那么就可以終身享受免費的醫保報銷待遇!

但是如果說你已經辦理退休,那么這個醫療保險很明顯就不能夠再補交這個費用了,因為他補交費用是有一定的周期的,是必須在你這個養老保險退休之前才能夠進行補繳,但因為你的養老保險如果已經辦理完成退休享受基本養老金的同時的話,那么這個醫療保險就不能夠進行補繳,所以說你就享受不到職工醫療保險給你帶來的報銷待遇了。

如果確實是自己已經退休,那么醫療保險也確實不能補交的話,這種情況你只能夠去選擇參加城鄉居民醫療保險。因為畢竟沒有醫療保險,是不可以的,所以說參加城鄉居民醫療保險,也能夠讓你實現一部分的一個報銷比比例!居民醫療保險報銷比例大約可以達到50%左右,他和職工醫療保險最大的區別就是不建立個人醫保賬戶,也就是說在你的醫保卡當中沒有任何的余額產生。

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15年。

第二十一條(職工享受基本醫療保險待遇的條件)

  用人單位及其職工按照規定繳納醫療保險費的,自繳納醫療保險費的次月起,職工可以享受基本醫療保險待遇;未繳納醫療保險費的,職工不能享受基本醫療保險待遇。

  用人單位按照有關規定申請緩繳醫療保險費的,在批準的緩繳期內,職工不停止享受基本醫療保險待遇。

  應當繳納而未繳納醫療保險費的用人單位及其職工,在足額補繳醫療保險費后,職工方可繼續享受基本醫療保險待遇。

  用人單位及其職工繳納醫療保險費的年限(含視作繳費年限)累計超過15年的,職工退休后可以享受基本醫療保險待遇。視作繳費年限的計算,由市醫保局另行規定。

  職工到達法定退休年齡、辦理退休手續后,可領取養老金的當月,用人單位繳納的基本醫療保險費計入其個人醫療帳戶的部分,按照其在職最后一個月的計入標準計入;其醫療費用的支付,按照退休人員的基本醫療保險規定執行。

  本辦法施行前已按有關規定享受基本醫療保險待遇的退休人員,不受本條規定的限制。

可以辦理退休呀!

醫保和養老保險是兩個概念,兩種運行模式。互相不受影響。

根據國家目前的政策,職工要退休只要同時符合兩個條件就可以:

一是養老保險最低繳費要達到15年以上;

二是要達到法定的退休年齡,即男性60周歲、女職工50周歲、女干部55周女。只要這兩個條件同時具備了就可以辦理退休手續并按月領取養老金。

如果要享受終身免費醫療保險待遇,根據《社會保險法》的規定,男性醫療保險繳費要達到25年(有的地方為30年)、女性醫療保險繳費要達到20年(有的地方為25年)。

如果在退休時醫保沒有達到規定的繳費年限,可以一次性把所差的年限補足,然后辦理退休手續,享受退休醫療保險待遇;也可以延交,即在退休后繼續按月繳納醫療保險費,享受在職人員的醫療保險待遇,等到把規定的年限繳足后,馬上辦理有關手續,從次月起享受終身免費醫療保險待遇。

您好,很高興回答您的問題

醫保要交滿幾年退休享受醫保?如果己達到年限退休前失業幾年沒交,退休后可享受醫保嗎?

失業后繼續繳納職工醫療保險的,應當自解除勞動合同之日起接續醫療保險關系,達到退休年齡辦理退休手續時,醫療保險繳費年限(含視同年限)男滿30年、女滿25年,并且實際繳費滿10年的,退休后享受退休人員基本醫療保險待遇。不足最低繳費年限或不足實際繳費年限的,以本人退休時上年度全省在崗職工平均工資的5%的比例,補繳至規定年限。

失業人員應按規定及時、足額、連續繳納基本醫療保險費,在辦理退休手續時,才審定是否達到“最低繳費年限”。沒有退休時,即使繳費年限達到規定標準,也應當繼續繳費至退休。

也可以在檔案所在的區人才中心以自由職業者的身份續交職工醫療保險,或者在醫保中心撤銷職工醫保,然后到居委會辦理居民醫保的相關手續

醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限),男達到30年,女達到25年的最低繳費年限,才可以在退休以后免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求,可以按當時的費率標準補交所差的醫療保險繳費年限。

退休后個人不繳納基本醫療保險費可繼續享受基本醫療保險待遇;繳費年限不足25年的,應按本人退休時上年度平均繳費工資為基數,補足25年的基本醫療保險費后,方可按規定享受基本醫療保險待遇。如果不補繳可以按照法定退休年齡正常退休,但是無法享有基本醫療保險待遇

失業職工如何繳納醫療保險?

關于醫保,斷繳一個月后無法享受醫療待遇,超過三個月不能補繳,但是也不會將已繳年限清零,依然采取累計計算制,只是暫時不能使用。如果屬于基本醫療保險一檔中斷繳費,次月1日起,可使用醫保里的個人賬戶余額,無法享受醫療保險統籌基金支付的醫保待遇。醫保卡也要補繳之后才可以正常使用。

如果屬于基本醫療保險二檔和三檔中斷繳費,次月1日起,無法享受醫療保險統籌基金支付的醫保待遇。

醫療保險中斷對連續參保時間的影響則主要體現在三個方面,分別是影響享受大病門診待遇;影響基本醫療保險統籌基金支付額度;影響地方補充醫療保險基金支付額度。

如果一直不交費。當然其個人賬戶中的余額不會被清空,系統也會記錄個人的繳費年限,待再次續保時,系統會自動將此前的繳費年限合并計算。

視頻解釋:

醫保可以一次性補繳滿25年。

大家好,我是社保專家思之想之,你是一位男性60歲,退休時養老保險繳費滿15年,醫保繳費沒有滿25年,該怎么辦呢?

首先來說養老金,你是可以正常辦理退休手續,然后領取養老金的,因為養老保險最低要求繳費15年,你的養老保險已經繳費15年,達到了最低年限的條件,所以可以領取養老金,這是沒有問題的。

不過,你的養老金金額可能有些偏低,因為你的繳費年限只有15年,這是最低年限,如果繳費水平也一般的話,養老金超過1000元就不錯了。

而對于醫保來說,最低繳費年限各地不同,這一點跟養老保險全國統一15年不一樣,一般是要求男性繳費滿25年,女性繳費滿20年。

所以你是男性,需要繳費滿25年,而你退休時繳費不滿25年,就不能在退休后免繳費享受醫保報銷待遇。

如果想退休后享受醫保報銷待遇,那就要補足繳費到25年。

對于醫保退休時沒有繳費到最低年限,一般是允許一次性補繳滿最低年限的,所以你可以一次性繳費滿25年。

至于要繳費多少錢,各地醫保補繳的差異是比較大的,具體還是要以當地醫保局政策規定為準。

另外,需要說明的是,如果你所在地區醫保最低繳費年限比較低,比如上海只需繳納15年,那么你如果交夠了15年,雖然沒有達到25年,那你也可以退休后享受醫保待遇,不用再補繳。

所以,要搞清楚你們當地醫保繳費年限到底是多少年,爭取退休時就交到最低繳費年限最好了。

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以上是律師為大家講解的關于”退休醫保是不是必須交滿25年“的內容,希望可以幫助到各位小伙伴。

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