五險最低交退休拿多少
五險最低交退休拿多少
社保繳滿15年達到退休年齡是可以領(lǐng)取的。參保人符合下列條件之一的,可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年6月30日前達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年7月1日后達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險,1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù),達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。養(yǎng)老金按月領(lǐng)取:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù);以上兩項之和為每月領(lǐng)取額。注意:基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。
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1 我們的養(yǎng)老保險分為職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,如果繳費的是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,按照100-2000,一共12個檔次 ,一年繳費100 的話,那養(yǎng)老金的儲備15年也是很少的,只能實現(xiàn)農(nóng)村養(yǎng)老退休的標準。
2如果選擇的是職工社保養(yǎng)老保險,那么我們的三個繳費檔次有一檔的300%繳費基數(shù),100%全額繳費檔次,60%最低檔非全額繳費,如果選擇最低60%檔次繳費,15年,到了退休年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金,也是低于參保地區(qū)平均水平的,但繳費檔次之外,我們還需要考慮所在參保地區(qū)的平均工資水平,平均繳費工資水平高,養(yǎng)老金就高,比如一二線和三四線的平均工資水平,一二線自然高于三四線,那么養(yǎng)老待遇自然高于三四線城市。
3 至于具體領(lǐng)取多少養(yǎng)老金,需要具體的一些數(shù)據(jù)來計算得出。需要注意的以一個原則就是先保障再儲蓄養(yǎng)老,社保和商保都是一樣的原則,儲備社保養(yǎng)老金之前,基本的社保醫(yī)保要先配置好。
感謝邀請,感謝樓主的提問。
樓主您好,如果在北京地區(qū)參保,那么按照最低繳費來交的話,大概是60%的繳費指數(shù),因為北京地區(qū)的社會平均工資相對是比較高的,所以說即使按照60%,也相當(dāng)于其他省份的100%費用的比例。
那么繳費30年按照其他省份的一個比例來計算,大概可以拿到2000元到2500元左右的退休工資。但是因為北京地區(qū)的社會平均工資相對是比較高的,大概是七千元左右。所以說這樣一來,實際上北京地區(qū)退休工資要高于其他別的省份。基本上30年繳費的話,那么2018年退休可以拿到2600元以上的退休工資,但是不會超過3000元,大概是這樣一個區(qū)間范圍。
因為你的個人交費,不可能都是一直按著60%的繳費基數(shù)交下去,如果中間有繳費基數(shù)的變動或者是怎么樣或者因為,你的連續(xù)繳費年限中斷,或者你的累計繳費年限不足30年等等這些因素,都會影響到你最終退休金的實際待遇的。
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看到題主是山西人,我知道山西太原和山東青島這邊的社保政策差距還挺大的,之前公司有分公司剛好在山西太原和大同,而太原和大同好像社保政策也會有所不同。
比如太原的社會保險是可以在每年年末一次性補繳全年的社保費,每年在8、9月份左右時間可以有一次更換(增加和減少)用人單位社保繳納名單的機會,但更換名單的手續(xù)很麻煩,而且還需要多次去當(dāng)?shù)厣绫9衽_辦理。
這些都和山東青島這邊的情況有所不同。所以,建議樓主如果想要一個相對比較準確的數(shù)據(jù)最好是找自己所在地社會保險處進行咨詢。
養(yǎng)老金的核算涉及到4個數(shù)據(jù),第一是當(dāng)?shù)厣弦荒甓鹊纳缙焦べY;第二是個人賬戶內(nèi)養(yǎng)老金金額(包括利息);第三是個人繳納養(yǎng)老金繳費基數(shù)費率;第四是個人退休時所在單位性質(zhì)。
養(yǎng)老金計算公式為:個人養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)養(yǎng)老金
個人賬戶養(yǎng)老金為(個人累積15年繳納養(yǎng)老金總和和利息)÷139而得出個人每月養(yǎng)老金額;
基礎(chǔ)養(yǎng)老金為(全市上一年度在崗職工月平均工資+個人指數(shù)月平均繳費工資)÷2×繳費年限(15年)×1%。
如果沒有工作,作為靈活就業(yè)人員繳納社會保險,按照最低檔繳納15年社保費,那退休后養(yǎng)老金應(yīng)該也不多。我有個姐姐在民企單位工作,單位按照最低檔繳納社保,總共繳納了17年,2017年在青島辦理退休,退休后養(yǎng)老金是1700+多塊錢。如果題主是在青島按照靈活就業(yè)人員最低檔繳費滿15年后辦理退休,可能只有1200+塊錢。
所以建議沒有正式工作的人可以靈活就業(yè)人員按照最低檔繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療金滿20年,另外再買一份正規(guī)保險公司的商業(yè)養(yǎng)老保險和大病險比較好。
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