91精品国产高清久久久久久久久_国产成人午夜精品_国产精品久久久久久a_成人在线免费视频_日本不卡中文字幕_亚洲精品高潮

建設(shè)單位向施工單位罰款說(shuō)明

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2024.01.12
746
依據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》規(guī)定如下:第三十二條 建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督,建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督,工程監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)工程設(shè)計(jì)不符合建筑工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或者合同約定的質(zhì)量要求的,應(yīng)當(dāng)報(bào)告建設(shè)單位要求設(shè)計(jì)單位改正。

建設(shè)單位向施工單位罰款說(shuō)明

現(xiàn)行的法律法規(guī)中沒(méi)有依據(jù)監(jiān)理可對(duì)施工單位進(jìn)行罰款的規(guī)定,但是建設(shè)行政主管部門(mén)是可以對(duì)施工單位進(jìn)行罰款的,而卻是有法可依的。另外建設(shè)單位也可以對(duì)施工單位進(jìn)行罰款的,依據(jù)的是雙方的合同。因?yàn)楸O(jiān)理和施工單位沒(méi)有合同關(guān)系,但是監(jiān)理可以向甲方建議罰款,即監(jiān)理方有建議權(quán),另外如果甲方對(duì)監(jiān)理進(jìn)行書(shū)面授權(quán),監(jiān)理也可以依據(jù)建設(shè)單位與施工單位雙方的合同對(duì)施工單位進(jìn)行罰款。

工程監(jiān)理單位及監(jiān)理單位個(gè)人在建設(shè)工程監(jiān)理過(guò)程中任何情況下都沒(méi)有權(quán)利對(duì)在施工程的施工單位下罰款單。因?yàn)楸O(jiān)理單位只是經(jīng)建設(shè)單位依據(jù)合同授權(quán)對(duì)合同范圍內(nèi)的建設(shè)工程進(jìn)行管理、及技術(shù)服務(wù)的獨(dú)立法人。不是政府行為。更不是行政監(jiān)督單位。因此不具備經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》。及合同約定的政策法規(guī)。

如果合同中約定的罰款項(xiàng)目,施工單位違約后,可以根據(jù)罰款項(xiàng)目進(jìn)行罰款,否則,無(wú)權(quán)罰款。

監(jiān)理無(wú)權(quán)對(duì)施工單位進(jìn)行罰款,但如果發(fā)現(xiàn)工程施工不符合工程設(shè)計(jì)要求、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和合同約定的,有權(quán)要求建筑施工企業(yè)改正。依據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》規(guī)定如下:第三十二條 建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督。工程監(jiān)理人員認(rèn)為工程施工不符合工程設(shè)計(jì)要求、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和合同約定的,有權(quán)要求建筑施工企業(yè)改正。工程監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)工程設(shè)計(jì)不符合建筑工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或者合同約定的質(zhì)量要求的,應(yīng)當(dāng)報(bào)告建設(shè)單位要求設(shè)計(jì)單位改正。第三十三條 實(shí)施建筑工程監(jiān)理前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將委托的工程監(jiān)理單位、監(jiān)理的內(nèi)容及監(jiān)理權(quán)限,書(shū)面通知被監(jiān)理的建筑施工企業(yè)。第三十四條 工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)在其資質(zhì)等級(jí)許可的監(jiān)理范圍內(nèi),承擔(dān)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)建設(shè)單位的委托,客觀、公正地執(zhí)行監(jiān)理任務(wù)。工程監(jiān)理單位與被監(jiān)理工程的承包單位以及建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備供應(yīng)單位不得有隸屬關(guān)系或者其他利害關(guān)系。工程監(jiān)理單位不得轉(zhuǎn)讓工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。擴(kuò)展資料一、根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》第二百七十六條規(guī)定:建設(shè)工程實(shí)行監(jiān)理的,發(fā)包人應(yīng)當(dāng)與監(jiān)理人采用書(shū)面形式訂立委托監(jiān)理合同。發(fā)包人與監(jiān)理人的權(quán)利和義務(wù)以及法律責(zé)任,應(yīng)當(dāng)依照本法委托合同以及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定。按照委托監(jiān)理合同條款,監(jiān)理單位在授權(quán)范圍內(nèi),按照委托人的指示處理委托事務(wù)并承擔(dān)委托事務(wù)中原本應(yīng)該由委托人承擔(dān)的責(zé)任。二、法律法規(guī)對(duì)監(jiān)理的定位由建設(shè)單位委托具有相應(yīng)資質(zhì)條件的工程監(jiān)理單位監(jiān)理。建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督。

建設(shè)單位罰款幾乎成了工程界一個(gè)不成文的慣例,但是,這個(gè)問(wèn)題值得探討:首先,我國(guó)《行政處罰法》第8條規(guī)定: 罰款屬于行政處罰的一個(gè)種類(lèi),因此,有權(quán)罰款的機(jī)關(guān)只能是行政執(zhí)法部門(mén),《行政處罰法》還對(duì)有權(quán)作出罰款處罰的機(jī)關(guān)及其罰款的限額和罰款的程序等進(jìn)行了嚴(yán)格的規(guī)定,作為工程的發(fā)包方,不具有行政執(zhí)法部門(mén)的職能,無(wú)權(quán)對(duì)承包方進(jìn)行罰款。其次,《合同法》第3條規(guī)定:“ 合同當(dāng)事人的法律地位平等,一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方。” 即使合同中約定了對(duì)施工企業(yè)進(jìn)行罰款的條款,作為平等關(guān)系的合同一方建設(shè)單位 ,也不能對(duì)施工企業(yè)進(jìn)行罰款。在民事活動(dòng)中,一方當(dāng)事人對(duì)另一方當(dāng)事人處以罰款,不受法律保護(hù)。因此,當(dāng)施工企業(yè)面臨建設(shè)單位。

建設(shè)單位對(duì)施工單位罰款??jī)蓚€(gè)平等主體之間誰(shuí)敢對(duì)誰(shuí)罰款…只能說(shuō)有權(quán)追加違約責(zé)任。

規(guī)范規(guī)定:運(yùn)到現(xiàn)場(chǎng)的材料,由施工單位派人一起驗(yàn)收并保管,費(fèi)用由建設(shè)單位承擔(dān),發(fā)生丟失的由施工單位負(fù)責(zé),如果建設(shè)單位的材料由建設(shè)單位自己保管,施工單位的人去偷,這和施工單位一點(diǎn)關(guān)系都沒(méi)有,只是那個(gè)小偷的個(gè)人行為…除非施工單位有委托他去偷的合同…

建設(shè)單位和監(jiān)理單位對(duì)施工單位i沒(méi)有罰款權(quán)利:1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》,罰款是指行政處罰機(jī)關(guān)強(qiáng)迫違法行為人在一定期限內(nèi)向國(guó)家繳納一定數(shù)量金錢(qián)的處罰形式。可見(jiàn),企業(yè)不具備罰款的資格,沒(méi)有罰款的權(quán)力。2、根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》第二、三條,甲乙雙方法律地位平等,建設(shè)單位(或委托監(jiān)理公司)如對(duì)施工單位進(jìn)行罰款,這既是違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,也是違背甲乙雙方平等的法律地位關(guān)系的。3、根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》第五十二、五十六條,合同中這樣的罰款條款是無(wú)效的,自始沒(méi)有法律約束力。所以,設(shè)單位(或委托監(jiān)理公司)對(duì)施工單位的這種罰款行為不合法的,這些罰款也是無(wú)效的。但是,如果施工單位違約的話,建設(shè)單位可以依法或依約向施工單位進(jìn)行合理合法的索賠。

以上是律師為大家講解的關(guān)于”建設(shè)單位向施工單位罰款說(shuō)明“的內(nèi)容,希望可以幫助到各位小伙伴。

【版權(quán)聲明】部分文章和信息來(lái)源于互聯(lián)網(wǎng)、律師投稿,刊載此文是出于傳遞更多信息和學(xué)習(xí)之目的。若有來(lái)源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請(qǐng)作者持權(quán)屬證明于本網(wǎng)聯(lián)系,我們將予以及時(shí)更正或刪除。【在線反饋】

與單位協(xié)議解除勞動(dòng)合同怎么談補(bǔ)償

以上就是小編為大家解答的關(guān)于與單位協(xié)議解除勞動(dòng)合同怎么談補(bǔ)償內(nèi)容問(wèn)題的相關(guān)法律知識(shí)內(nèi)容了,綜上所述呢,我們可以了解到在簽訂勞動(dòng)合同解除協(xié)議后,用人單位往往又以補(bǔ)償過(guò)高、勞動(dòng)者工作期間表現(xiàn)不好等理由拒絕履行該協(xié)議,一、與單位協(xié)議解除 ...
法律顧問(wèn)
588熱度

用人單位可以提起勞動(dòng)仲裁嗎

用人單位可以提起勞動(dòng)仲裁嗎二、用人單位拖欠勞動(dòng)報(bào)酬如何賠償《勞動(dòng)合同法》第八十五條規(guī)定,用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者解除、終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,此外,根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定,用 ...
法律顧問(wèn)
439熱度

2024未婚先孕罰款多少錢(qián)

非婚生育第一個(gè)子女的,屬城鎮(zhèn)居民的,對(duì)雙方分別按我市上年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入額為基數(shù),屬農(nóng)業(yè)居民的,對(duì)雙方分別按其戶(hù)口所在鎮(zhèn)(區(qū))的農(nóng)民上年人均純收入額為基數(shù),一次性征收2倍的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),二、相關(guān)的政策規(guī)定  廣東省計(jì)劃生育新政策 ...
法律顧問(wèn)
648熱度

未到法定結(jié)婚年齡生育罰款

未到法定結(jié)婚年齡生育罰款是不存在的,但是會(huì)有社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的繳納,自己需要按照有關(guān)要求,在規(guī)定的時(shí)間里進(jìn)行費(fèi)用的繳納,一旦自己超過(guò)一定的期限就會(huì)出現(xiàn)滯納金,自己需要做好了解,這樣自己的問(wèn)題的處置就會(huì)比較容易操作,減少自己不必要的麻煩, ...
法律顧問(wèn)
64熱度

建設(shè)單位處罰施工單位罰款

建設(shè)單位處罰施工單位罰款  根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》第七條規(guī)定,建筑工程開(kāi)工前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向工程所在地縣級(jí)以上人民政府建設(shè)行政主管部門(mén)申請(qǐng)領(lǐng)取施工許可證,根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》規(guī)定:未按相關(guān)規(guī)定申領(lǐng)施工 ...
法律顧問(wèn)
853熱度

工傷后辭職單位需要賠償么

2.2若該職工工傷較嚴(yán)重且已經(jīng)鑒定了傷殘等級(jí),那么傷殘等級(jí)不同,對(duì)公司也會(huì)有不同的影響,這個(gè)地方還要分兩種情況:2.2.1單位已經(jīng)繳納了社保傷殘鑒定下來(lái)后,一共有三部分賠償即一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,現(xiàn)分析 ...
法律顧問(wèn)
554熱度

如何拿到工傷賠償,還能在原單位上班?

二、如果傷殘等級(jí)是5-6級(jí),那么公司可以適當(dāng)安排工作,如果因?yàn)楣驹虬才挪涣说模粯又Ц秱麣埥蛸N,三、傷殘等級(jí)7-10級(jí),勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止或員工提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ) ...
法律顧問(wèn)
344熱度

北京小單位害怕勞動(dòng)仲裁嗎?

一、小單位害怕勞動(dòng)仲裁嗎勞作裁定是指由勞作爭(zhēng)議裁定委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人請(qǐng)求裁定的勞作爭(zhēng)議居中公評(píng)與判決,在我國(guó),如果用人單位與勞動(dòng)者之間產(chǎn)生糾紛需要向法院提起訴訟才能解決的話,那么勞動(dòng)仲裁是提起訴訟的必經(jīng)程序,大多數(shù)公司還算希望雙方可以 ...
法律顧問(wèn)
242熱度

建設(shè)單位向施工單位罰款說(shuō)明

依據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》規(guī)定如下:第三十二條 建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督,建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行 ...
法律顧問(wèn)
746熱度

工傷幾級(jí)單位不能解除勞動(dòng)關(guān)系

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用,符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng) ...
法律顧問(wèn)
715熱度

公司可以隨便罰款員工嗎

只有存在以下三種情況,用人單位才可以對(duì)員工進(jìn)行罰款1、勞動(dòng)者因自身過(guò)錯(cuò)(如沒(méi)有按規(guī)定提前申請(qǐng)離職,沒(méi)有交接好工作,違反保密協(xié)議等)給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的時(shí)候,用人單位可以扣除勞動(dòng)者的工資 ...,如果單位發(fā)放工資時(shí)直接扣除罰款,屬于違反 ...
法律顧問(wèn)
482熱度

單位集資房離婚時(shí)怎么處理

雙方對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)中的房屋價(jià)值及歸屬無(wú)法達(dá)成協(xié)議時(shí),法院按以下情形分別處理:(一)雙方均主張房屋所有權(quán)并且同意競(jìng)價(jià)取得的,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許,第二十條 雙方對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)中的房屋價(jià)值及歸屬無(wú)法達(dá)成協(xié)議時(shí),人民法院按以下情形分別處理:(一)雙 ...
法律顧問(wèn)
267熱度

項(xiàng)目部屬于施工單位嗎

項(xiàng)目部屬于施工單位嗎項(xiàng)目經(jīng)理部是一個(gè)施工企業(yè)在某個(gè)項(xiàng)目的派出機(jī)構(gòu),屬于施工單位建設(shè)單位是就是常說(shuō)的業(yè)主,項(xiàng)目部就是常說(shuō)的承包方 工程資料分種類(lèi),工程技術(shù)資料的要求也不一樣,有的要求企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人簽字蓋法人章,項(xiàng)目實(shí)施機(jī)構(gòu),施工單位都 ...
法律顧問(wèn)
363熱度

建設(shè)單位施工單位

建設(shè)單位 施工單位建設(shè)單位與施工單位的區(qū)別如下所示:一、組成性質(zhì)不一樣建設(shè)單位是指建筑工程的投資方,對(duì)該工程擁有產(chǎn)權(quán),建設(shè)單位也稱(chēng)為業(yè)主單位或項(xiàng)目業(yè)主,指建設(shè)工程項(xiàng)目的投資主體或投資者,它也是建設(shè)項(xiàng)目管理的主體,主要履行提出建設(shè)規(guī) ...
法律顧問(wèn)
313熱度

單位拖欠工資怎么投訴

勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資,在實(shí)際生活中,我們常常會(huì)遇到很多拖欠工資,或者以各種理由克扣工資的情況,我們可以采用以下的方法維權(quán):電話投訴勞動(dòng)者可以電話投訴到當(dāng)?shù)氐膭?...
法律顧問(wèn)
816熱度
主站蜘蛛池模板: 中文字幕一区二区三区乱码图片 | 日韩欧美在线免费观看 | 亚洲精品久久久久久久久 | 毛片黄片 | 中文字幕一区二区三区乱码在线 | 久久精品国产99国产 | 中文字幕a视频 | 三级黄色片在线播放 | www.日韩在线视频 | 日韩性网站| 亚洲91| 亚洲国产成人精品女人久久久 | 精品国产污网站污在线观看15 | 中文在线a在线 | 国产一区二区久久 | 伊人网在线视频免费观看 | 伊人激情四射 | 国产精品a久久久久 | 国产精品久久国产精品 | 国产毛片网站 | 欧美第一视频 | 99精品国产在热久久 | 看av网站| 中文字幕二区三区 | 国产精品日韩 | 黄色在线免费观看 | 日韩国产一区二区 | 国产成人在线网站 | 999这里只有是极品 免费的一级黄色片 | 人干人人 | 伊人狠狠干 | 国产精品无码久久久久 | 欧美成人精品在线观看 | 在线观看亚洲精品 | 天天射射天天 | 亚洲成人精品在线观看 | 国产一区二区三区免费 | 91精品久久久久久久 | 久久av在线| 中文字幕第七页 | 新99热 |